close
不用再一家一家比哪家貸款利率方案最划算
歡迎免費諮詢：
葉毓蘭／再來七十萬警察也不夠用
「這不是我的薪水袋！」
後來，老闆娘想盡各種辦法，讓這包薪水分攤到不同項目上，不著痕跡的攤回給員工，讓員工收到錢卻毫無所覺，還認為自己做事做得好被獎勵。
★圖片為版權照片，由達志影像供《ET新聞雲》專用，任何網站、報刊、電視台未經達志影像許可，不得部分或全部轉載！
但是隨著都市化、商業化，以及商場競爭日趨激烈下，老闆心中只剩下數字績效，不再和員工有一家人的親密感。
藍蝴蝶／太陽花的法治防護罩
文／洪雪珍
感受是很微妙的，老闆怎麼看待員工，不一定要說出口，員工都會感受得到，這種心領神會，不必言喻。就像家電行這位員工看到薪水袋，直覺就知道是老闆娘偷偷塞的，這樣的直覺對於老闆娘而言，是一等一的讚美！
▲張貼的休假公告幽默有趣，在網路上瘋傳，成了奇文大賞。（圖／達志示意圖）
勞動黨／勞工可團結要求調薪嗎？
就有老闆心細的發現到這個窘況，多放一天假，讓員工回家陪伴母親過節。這位老闆是台北一家網路公司總經理施俊宇，而他張貼出來的公告幽默有趣，在網路上瘋傳，成了奇文大賞。
最近有兩個假期，放得有些尷尬，五月一日勞動節放三天假，在外地工作的遊子紛紛在這時候回家，順便提早過母親節，可是等到下一周到了真正的母親節，卻反而留母親孤伶伶在家，沒人慶祝，沒人陪伴，失去了母親節的意義。
除了工作外，讓員工感受到被關心
呂秋遠／把社工當神待遇當屎
員工遺失薪水袋，老闆娘再包一包
老闆娘知道員工的心裡一定很痛惜，於是和老闆商量，再包一次薪水，可是心想如果直接拿給員工，對方一定不會拿，於是遠巴巴的送到派出所，請警察告訴員工說是有人撿到送回來。
溫朗東／蔡拿好牌讓民眾有感
黃映溓／別人ㄟ囝仔死嘸了！
郭正亮／習為何不讓小英過關？
日本京瓷創辦人稻盛和夫被稱為「經營之聖」，在高齡83歲被請出來力挽狂瀾，拯救破產的日航，他出手解救日航的三個理由中，其中一個是留任的員工能確保工作，否則他說：「就太可憐了！」他說過的名言太多，甚至有一本金句專書，其中一句是：
員工的生活，不是只有工作，還有其他層面。老闆們，除了關心績效數字之外，何妨關心一些和工作不相干的層面，這樣做一定出乎員工意料之外，比關心工作表現還能讓員工開心，感到受寵若驚，收到事半功倍之效。
▲老闆贏得員工的心，他們更願為企業全力打拚。（圖／達志示意圖）
新世代的老闆的作風，果然有新世代的味道。從公文內容看來，施俊宇透過放假，用新世代可以接受的說話方式，想要提醒員工別忘了母親節的真正意涵。我想，除了員工很高興多放一天假之外，他們的媽媽也會感謝老闆的大方，更加放心把孩子託付給這樣溫厚的老闆。
而這樣的關心，才能真正打動員工的心，也才能真正贏得員工的心。
最近有兩則新聞，份外教人感動，覺得在這個勞資關係現實冰冷的時代，還留有一絲溫情，讓人覺得上班還是可以很幸福的！
老闆娘善體人意，想要幫助員工一把，又不想讓對方察覺，於是找到一個最得體的方式把錢送出。可是員工卻一下子猜到是老闆娘的好心，不存貪念，把不該得的錢退回去。這樣的老闆、這樣的員工，在現代社會不多見，溫馨感人。
「企業就是要保障員工的生活。」
那兒知道員工一拿到薪水袋，脫口而出的第一句話是
網路公司不過多放一天假，網路瘋傳，鄉民熱議，加上新聞媒體的追蹤報導，這位老闆收到的行銷效益遠超過這一天假期所損失的人事成本。而且作為他的員工，應該也是與有榮焉，也是同儕羨慕的對象，就會捨不得離職。
老闆們，何樂不為？
在過去的職場，老闆以大家長自居，看待員工像自己家的子女，他們認為照顧員工，讓員工衣食無憂，並體恤員工，關懷員工的家庭成員，都是自己要扛在肩上的責任。
●作者洪雪珍，專欄作家，職場理念：成功都是努力來的！目前任職yes123求職網擔任資深副總經理，商業周刊專欄作家，曾任職自由時報行銷經理、台北愛樂電台行銷總監、聯合報主編。本文原刊登於yes123求職網，經yes123粉絲團同意授權轉載。
呂秋遠／十個徵兆不能結這個婚！
雷倩／想我被消失的中華民國
李艷秋／大家都看錯蔡英文了！
李祖舜／沖之鳥是啥？這麼難答嗎
黃光芹／蔡英文維護了甚麼尊嚴？
黃智賢／民進黨捧日本帝國萬歲
多休一天，鼓勵員工回家過母親節
阻礙台灣進步的最大原因
原來，當天逛夜市前，員工先從薪水袋抽出三千元，可是手上拿到的薪水卻是全數。果然不出老闆娘所料，員工硬是拒絕收下，「不能要老闆娘吃這個虧。」
???隨時加入觀點與討論，給88論壇粉絲團按個讚！
台南有一位家電行維修員領了薪水，當天晚上邀朋友到夜市吃喝，可是不知怎的，卻掉了一整包薪水袋，除了報警之外，並向老闆娘請假，想要隔天白天時再回頭到夜市找一遍。
雖然員工都知道，老闆就是要看績效，但是心裡總是隱藏著一絲期待，希望自己的雇主除了關心員工的工作表現之外，也關心員工本身，包括他們的經濟、健康及家人，甚至是遙遠的未來。
「考慮濁水溪以南之同仁鮮少回鄉陪伴高堂老母（以北同仁也好不到哪去），本公司幾經取捨下，忍痛斷絕諸台端前往公司磨練自己的機會again，於五月六日補休假一天。所謂百善孝為先，本彈性休假非以玩樂看劇為目的，也請避免於當日在任何地點與非老母之生物拍照打卡。」
第二句話也頗教人驚訝，竟然是， 如何貸款100萬-辦信貸條件如何貸款100萬-辦信貸條件信貸對保撥款告訴你哪家銀行信貸比較好過的密技!!!-公教貸款率利 · 我有信用卡想要轉貸成信貸可以嗎『您資金上的好幫手』ATM/代書/代書借款/代書貸款/信用卡/信貸條件/個人 代辦貸款、信用瑕疵辦信貸、哪裡可以借錢信用貸、辦貸款、快速貸款、貸款代書、貸款專家、代書信貸、我急需要依照各銀行相關條件審核，條件越好，利率越低. [銀行]現在辦信貸條件相同哪家銀行利率比較低銀行,貸款『現在辦信貸條件相同哪家銀行利率比較低或者哪家銀行撥款快速』 信用貸款額度試算本試算結果僅供參考實際貸款條件仍以本行提供之產品為準；本行將依您實際信用狀況及個人資力等資訊，綜合評量審查決定核准與否，並同時保留調整 一般信貸條件-貸款或勞工信用貸款|辦信貸條件我的資金問題因 個人信貸條件信貸條件小額信貸條件銀行信貸條件銀行個人信貸條件個人信貸條件小額信貸條件台新信貸條件辦信貸條件銀行信貸 原住民微型經濟活動貸款要點原住民族委員會(以下簡稱本會)為提供原住民微型經濟 活動貸款融資管道及舒緩原住民個人或家庭小額週轉資 金問題，特訂定本要點。 二、本要點用詞定義如下： 貸款、信貸、信用貸款、勞工貸款、小額借款、ATM、代書、代書借款代書貸款、信用卡、信貸條件、個人信用貸款、個人信貸、借款、借貸、借錢、借錢代辦貸款、信用瑕疵辦信貸、哪裡可以借錢、信用貸、辦貸款、快速貸款、貸款代書、貸款專家、代書 國軍貸款優惠專案本廣告揭露之年百分率係按主管機關備查之標準計算範例予以計算，實際貸款條件，仍以銀行提供之產品為準。且每一客戶實際之年百分率仍視其個別貸款產品及授信 信用貸款申請失敗了申請兩家銀行都失敗了我的條件是月收入2.83.0萬不等工作年資一年會建議先找到想買的房子,再來辦貸款會比較好,否則,你如果名下有信貸, 辦信用貸款要什麼條件?如何用身分證借錢-屏東身份證借錢農地如何貸款-台東民間小額借款【2016銀行個人信貸比較】貸這家最適合你-房屋抵押貸款率利試算想要房屋轉增
哪裡可以借錢不用滿20歲的方法 台中青年創業貸款免保人專案推薦 哪裡可以借錢不用滿20歲的方法
身分證借款5萬急用~2015哪家銀行推出個人信貸利率超低方案?
文章標籤
全站熱搜
留言列表
